KI Skills im Job

Eine aktuelle Studie von The Stepstone Group zeigt, dass trotz des rasanten technologischen Wandels, insbesondere durch die Integration von Künstlicher Intelligenz (KI) in den Arbeitsalltag, viele Arbeitnehmer sich bereits gut darauf vorbereitet fühlen. Über 3.000 deutsche Arbeitnehmer wurden in der Onlineumfrage befragt, welche Fähigkeiten sie für die Arbeit mit KI für wichtig erachten. Die Ergebnisse zeigten, dass Digitalkompetenz am häufigsten als wichtigste Fähigkeit angesehen wurde, gefolgt von Datenanalyse und -interpretation.

Trotzdem war die Wahrnehmung der eigenen Fähigkeiten bei den Befragten anders verteilt. Hier sahen die Teilnehmer kritisches Denken und Kommunikationsfähigkeit als ihre stärksten Kompetenzen, während sie Digitalkompetenz und Datenanalyse und -interpretation eher am unteren Ende einstuften.

Arbeitsmarktexperte Tobias Zimmermann von The Stepstone Group betonte die Notwendigkeit von kritischem Denken und Anpassungsfähigkeit bei der Nutzung von KI-Tools, neben den technischen Kompetenzen. Der KI-Chatbot ChatGPT stimmte dieser Ansicht zu und ordnete kritisches Denken und Kommunikationsfähigkeit als die wichtigsten Fähigkeiten ein.

Zimmermann ermutigte die Arbeitnehmer, ihre vorhandenen Kompetenzen zu nutzen und sich weiterzubilden, um die Chancen der KI-Revolution optimal zu nutzen. Er betonte auch die zunehmende Bedeutung von menschlichen Eigenschaften wie Empathie, Kreativität und Kontextverständnis, die nicht von Robotern übernommen werden können.